Üdvözlöm!
Pozsgai Anita vagyok, közgazdász, business coach és okleveles szupervizor. Több mint 10 évet dolgoztam multinacionális közegben vezetőként és beosztottként is. Saját magamon tapasztaltam meg, hogy milyen kihívásokat jelent ez, mennyire nehéz összehangolni a magánéletet és a munkát. Segítő szakemberként abban szeretném támogatni az ügyfeleimet, hogy meg tudják erősíteni a szakmai személyiségüket és egy harmonikusabb, kiegyensúlyozottabb életet tudjanak élni. Segíteni szeretném őket abban, hogy a kreatív belső erőforrásaikat fel tudják szabadítani és tudatosabban tudjanak szembenézni az előttük álló kihívásokkal.
Itt találkozhatott már velem
Szolgáltatásaim
Ügyfél vélemények
"Csak ajánlani tudom Anitát, nagyon figyelmes, mindenki történetére, egyéni vonatkozásaira odafigyel. A közvetlensége olyan légkört teremtett, amiben mi is örömmel megosztottuk a legnagyobb kétségeinket is akár. Nem éreztem soha, hogy bármit, amit mondok szégyellnem kellene, vagy félve megosztanom. Anita vidám, empatikus személyisége nagyban hozzásegítette az egész csapatot, hogy nyugodtan hátradőlve osszuk meg egymással a problémáinkat."
T.Bori, fotós
"Pozsgai Anita személyisége, stílusa és tudása, olyan magas minőségű kombinációt képez, amely azonnal megteremti a lehetőségét, az őszinte és bizalmon alapuló fejlődési és fejlesztési folyamatoknak. Kisugárzása bátorít és inspirál."
Pintye József, Canon Hungária
Publikációim
Hogyan kezeljük a konfliktusokat?
Gondoltál már a konfliktusra úgy, mint lehetőségre? Lehetőség a változásra, a szembebézésre, a tisztázásra, lehetőség arra, hogy egy kapcsolat akár mélyebb és jobb is legyen? A Hit Rádió Lélkekmód magazinjában beszélhettem erről.
Akik a jég hátán is megélnek
IInterjúm dr. Nemes Éva szenior szupervizorral, egyetemi oktatóval a rugalmas alkalmazkodó képességről.
Prezentáció és drámaórák – Hogyan tanulnak meg magabiztosabban előadni a diákok Svédországban, Norvégiában és Németországban?
A jövő munkavállalóinak nagyon fontos lesz, hogy mondanivalójukat sok ember előtt, meggyőzően, akár vitatkozva is vállalják. A közönség előtti fellépés, a prezentálás készségei, a vita, az érvelés, a nyilvános beszéd kézzelfogható versenyelőnyt jelenthet. Hazánkban tanuló külföldi fiatalokat kérdeztem tapasztalataikról ezen a területen.
Hogyan lehet együttműködő, talpraesett fiatalokat nevelni? Például így! Ön szerint?
Csoportmunka és egyéni fejlesztés – Hogyan tanítják meg a diákokat már kis korban felelősséget vállalni Svédországban, Norvégiában és Németországban? Hogyan segíthetjük a gyerekeket az életben való boldogulásban?
Ha újra itt a nyár és meleg az idő…
Vajon hogyan lehet elérni azt, hogy a nyár végeztével ne kiégetten, fásultan, hanem a motivációnk megújulásával és feltöltődve tudjuk elkezdeni az őszt?
9 dolog, ami segít, hogy jobban gazdálkodj az időddel
Mindannyian átéltük már azt, amikor a hullámok összecsapnak a fejünk fölött és annyi feladat tornyosul előttünk, hogy azt sem tudjuk, hogy melyikkel kezdjük el a munkát. Vajon mik azok a legjellemzőbb problémák, amik megakadályozhatnak minket abban, hogy az időnket hatékonyan használjuk fel.
Állítsátok meg a kiégést! Kezelhető-e korunk tipikus betegsége?
Napi 10-12 órát dolgozik, és még otthon sem tud lenyugodni? Annyira belefáradt már a munkahelyi konfliktusokba és nehézségekbe, hogy már semmi nem tudja motiválni? Könnyen lehet, hogy a kiégés a problémája.
Szupervízióval megállítható a kiégés?
Mi a szupervízió, hogyan segíthet ez a módszer a stresszhelyzetek jobb kezelésében és a kiégés
Velem készült interjú az RTL Klub Reggeli műsorában
A kiégésről és a szupervízióról beszélgettünk a Reggeli műsorvezetőivel.
Információ kérés, bejelentkezés
